为进一步提升新进教师的教学水平和职业素养，加强教师队伍建设，2月26日中午，基础课部在综1-519会议室召开了新进教师座谈会。此次会议旨在通过交流与指导，帮助新进教师快速适应教学环境，明确工作要求和职业发展方向。
会上，支部书记杨毅着重强调了师德师风建设在新进教师成长过程中的重要性。杨书记指出，作为一名教师，不仅要具备扎实的专业知识，更要树立良好的师德师风，以身作则，为学生树立良好的榜样。他要求新进教师时刻保持对教育事业的热爱和敬畏之心，用心去关爱每一位学生，为学生的全面发展贡献自己的力量。同时，杨书记还带领大家学习了学校人事处年终考核文件，对新进教师即将面临的考核工作进行了详细解读，帮助大家明确考核标准和要求。
会议中，基础课部李燕老师也为大家带来了学校听课管理制度的详细讲解。她详细介绍了听课的具体流程、注意事项以及听课后的反馈机制，要求新进教师严格按照制度执行，确保听课工作的规范性和有效性。此外，李燕老师还强调了办公室排班安排的重要性，要求新进教师按照排班表准时到岗，共同维护良好的办公秩序。
会后，基础课部俞霜副主任就新进教师的日常管理提出了具体要求。她指出，新进教师应严格遵守学校的坐班制度，确保工作时间内的在岗率，以便及时响应教学需求和学生咨询。同时，俞副主任还强调了听课的重要性，鼓励新进教师多听其他优秀教师的课程，从中汲取教学经验和教学方法，不断提升自己的教学能力。此外，她还对新进教师的备课工作提出了具体要求，要求大家认真准备每一堂课，确保教学质量。
此次座谈会为新进教师提供了一个宝贵的交流平台和学习机会。通过各位老师的指导和讲解，新进教师们不仅明确了工作要求和考核标准，还深刻认识到了师德师风建设的重要性。各位新进教师表示，将以此次座谈会为契机，不断提升自己的教学水平和职业素养，为基础课部的发展贡献自己的力量。
